Swap realiza Maratona do Orgulho #Aprender: evento em SP capacita pessoas LGBTI+ para o mundo corporativo
A Maratona do Orgulho #Aprender, evento realizado pela Swap em parceria entre as instituições TODXS e Nohs Somos, acontece no dia 29 de junho, na ZIV Gallery, em São Paulo. No encontro, as pessoas participantes terão a oportunidade de participar de painéis relacionados ao tema da Diversidade e Inclusão (DEI) no mundo corporativo. As inscrições podem ser feitas no site do evento, até 14h do dia 29. (Confira abaixo a programação)
Alguns dos nomes mais importantes do mercado de trabalho voltado a Diversidade e Inclusão (DEI) na atualidade confirmaram presença no encontro. Representando a TODXS, estarão Gabriel Romão e Daniel Kehl (Co-Diretores Executivos), Amanda de Morais (Especialista em DEI) e Rô Vicentte (Especialista em Comunicação). Pela Nohs Somos, estarão Hóttmar Loch (Empreendedor social e Co-Fundador) e Leticia Carolina (Especialista de DEI). Já pela Swap, Mateus Furini (Co-fundador e CFO) e Vitor Martins (Líder de DEI).
“O evento é importante porque busca fomentar o conhecimento e gerar networking entre pessoas da comunidade LBTQIAPN+ e pessoas aliadas, além de distribuir recursos financeiros em empresas com o real objetivo de gerar impacto social positivo na sociedade. Em especial, gosto da ideia que esse evento rompe com os formatos tradicionais de aprendizagem a respeito de temas sobre D&I, posicionando a arte também como um recurso relevante”, diz a líder de DEI da Swap, Vitor Martins.
Impacto real
Durante o encontro, uma oficina ministrada por especialistas da TODXS e da Swap vai ajudar na preparação de currículos e de perfis no LinkedIn para pessoas trans e travestis, além de uma sessão de fotos profissionais e mentorias direcionadas. O objetivo desta ação é levar mais autonomia e conhecimento em relação a como funciona o mercado de trabalho. A oficina ocorrerá com pessoas previamente selecionadas pelas instituições.
Em paralelo, a Swap decidiu investir no fundo TODXS, programa para mapear, apoiar e investir em microempreendedores trans e travestis, para fomentar novos formatos de geração de renda para essa população, onde os swappers terão oportunidade de atuar como mentores.
“Ações como essa da Maratona são importantes exatamente porque mais de 90% da população trans e travestis no Brasil não está dentro do mercado formal de trabalho. Cerca de 70% das pessoas trans não conseguiram concluir o Ensino Médio. Ações como essa facilitam e dão oportunidades que abrem portas para que essas pessoas possam se capacitar. A entrada delas no mercado de trabalho é muito importante para que a gente possa dar visibilidade e oportunidade de uma nova expectativa de vida, de um novo futuro”, afirma a especialista em comunicação da TODXS, Rô Vicentte.
Programação
14h30 - Carreira: Narrativas possíveis para pessoas trans e travestis
16h - Cultura de inclusão: Criando ambientes seguros para grupos minorizados
18h - Como Lideranças aliadas à comunidade LGBTI+ tornam empresas inclusivas?
Para divulgar o aprendizado como agentes da transformação e promoção da diversidade LGBTQI+ no mercado corporativo, participantes da Maratona do Orgulho #Aprender receberão um certificado digital de conclusão assinado pela Nohs Somos. As inscrições ficarão abertas até o dia do evento, no site da Maratona.
Endereço da Maratona
ZIV Gallery - Beco do Batman: R. Gonçalo Afonso, 119 - Pinheiros, São Paulo

Sobre a TODXS
A TODXS é uma organização social sem fins lucrativos criada em março de 2016, que tem como objetivo coletar e processar dados sobre a população LGBTI+ e desenvolver iniciativas de alto impacto social. Com foco na promoção e inclusão de pessoas LGBTI+ na sociedade, a TODXS possui iniciativas de formação de lideranças, pesquisa, conscientização e segurança.
Sobre a Nohs Somos
A Nohs Somos é uma Startup de Impacto Social. Nosso objetivo é aproximar e mapear lugares amigáveis à comunidade LGBTI+. Nascemos a partir do desejo de criar uma rede mais segura para a comunidade LGBTI+. Onde cada pessoa LGBTI+ pudesse frequentar lugares sem sentir medo, e se sentir ouvida e acolhida.
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